В рамках работы сессии «Институт наставничества как важный инструмент реализации молодёжного кадрового потенциала в Российской Федерации» директор Института, член-корреспондент РАН, доктор технических наук Владимир Сергеевич Комлев представил участникам Конгресса молодых ученых опыт реализации наставнических практик в академической сфере на примере ИМЕТ РАН. Среди кейсов, обозначенных руководителем Института – создание бесшовной системы наставничества «от школы до лаборатории», развитие Совета молодых ученых, а также системная работа со студентами. Эффективность практик подтверждена тем, что более 40% сотрудников Института – исследователи в возрасте до 35 лет. Для достижения технологического суверенитета и усиления потенциала необходимо системно выстраивать работу с молодежью и начинать подготовку кадров как можно раньше.
"За молодежью – наше будущее!" – отметил Владимир Сергеевич.
В сессии также приняли участие представители Московской школы управления СКОЛКОВО, Центра регенеративной медицины МГУ, Центра педагогического мастерства, РНИМУ им. Н.И. Пирогова Минздрава РФ и Аппарата полномочного представителя Президента РФ в ЦФО.
